<>刀疤五加入了一个外卖平台，等我过去跟他的时候，框架已经架起来了。我们这小县城拥有的餐饮一共不到两百家，如果是说按照严格要求拥有所有手续的店，还要卫生过关的店，我敢说也没有几家。
经营权拿到后，刀疤五就找人不停地去游说那些商家，就连水果摊之类的都不放过。
还有熟悉电脑的人在加班加点的整理图片还有去给谈下来的店做一个广告的铺设。
而哥们干嘛呢，没有正式营运，我和另外五个人拿着音箱按时按点的上班骑车在路上做宣传。有的时候还两个人一组的去派传单。
五个人里其中有两个我还认识，在一起和刀疤五喝过酒。
游街宣传了整整一个星期后，刀疤五突然宣布，今天不再游街，而是两个人一组的去人流多的地方架设台面，把公仔和水杯之类的小礼物带出去，让所有扫码下载我们的平台的人都有小礼物。
还要我们耐心的讲解我们平时相应的工作过程……
忙活了半个月，所有的工作才算上了轨道。我们的分两班时间是早上九点到晚上的十一点，中间有自由休息时间，总体时长八个小时。
我们的第一份外卖都是刀疤五自己点了然后让我们去取餐后送回来的。
他是第一个客户，而我们才是第一个吃上外卖的人。每个人取餐后，把餐品拿回办公室，经过刀疤五的检查，有问题的说问题，没问题的就鼓励一句然后让我们好好干。
同时也根据出现的问题做个记录，然后让所谓的市场经理去跟进。
因为有优惠，所以第一天的业绩相对来说还是可以的，我们六个人跑出了几百单的成绩。
每个人也逐渐有了自己的心得，市场经理就不停地去处理我们反馈的所有问题。
电话不通，地址定位不准，或者点的餐品需要做的时间过长，系统设定的时间太短……感觉一天手机没闲过，我们人也没闲过，到最后得到的工资也是一百多块。
在我们这种小县城这已经可以算是过得去了。
我们很快就和调度和市场经理有了第一次摩擦。因为刚开始人手少，当我们的每个人都去不同方向，订单又多的时候就需要市场经理出来顶着。
那个家伙就自己出了错，就在微信群里不停地骂调度的一个女孩子。女孩自然也是不服，顶嘴回去。市场经理气不过又拿我们开刀，最后还是刀疤五自己找人出来顶了饭点时段。
刀疤五的亲戚伙计也只是来顶一下场而已，像我们这样的正式员工还是太少。增加人手这件事就不得不提上日程来。
等到了晚上下班的时候，刀疤五找我们和调度一起去他的ktv里喝酒，让我们不要跟那个市场经理闹矛盾，那是他的小舅子。
这样子一说大家就明白了，也就没有再说什么。刀疤五又仔细的把我们工作上出现的失误总结了一趟，并宣布了一些奖励措施，无非就是让我们去跑店加盟。
刀疤五承诺过我们有保底工资，所以刚一开始的时候，大家对于自己的单量之类的要求并没有太大的期许。
市场经理却没有闲着，隔三差五的就整一条规矩出来。
工作还没有满一个月，就说我们的上班时间必须要调整。毕竟整个市场刚打开，适当的调整上班时间，我们也是可以接受的。这一调整就是十二个小时在线，如果遇到某些特殊情况，可能还要在线十四个小时左右才能下班。
这条规矩下来后，我认识的那两个人立马就说不干了。最后又是刀疤五拿出了一堆的数据来跟我们说对比，接着又私下安抚了那两个刺头，说什么什么地方人家那里也是一样要工作那么长时间，平时要是没有单的时候，你们也可以适当的去休息一下嘛，看着他笑容可掬，我们的工作还是一样继续。
我不用看明天，因为我的明天一定还是这样过，区别只是有没有失误，有没有单量的多少而已。
可这就是世界的主旋律，谁都在自己的轨道上运行，这世界才能正常运行。说的多么动听……
没有我们存在之前，貌似地球也一样在转，不用刻意去强调这么种群体关系，我们都懂，为了活着所以需要工作。
在外卖平台工作了满月后的某天晚上，在下班回家的路上，哥们的“赛亚人”模式无声无息的在进行着，只是一声“强化系统初始状态设置完毕，系统正式启动！”
哥们失去意识摔了车，然后再次进了医院。又是上次那个大夫，又是同样一瓶点滴，一切都是那么熟悉，可是我自己却有一种说不出的状况。
我感觉自己有力气没处发泄，我感觉自己看东西有点模糊，我感觉身体那那不对劲。
我住院期间，刀疤五打过一个电话过来问我的情况。我跟他说很快就能去上班了。
等我回到岗位上的时候，认识的那两个哥们真的辞职不干了。一天工作的时间太长，我们需要太多的精力去面对各种各样的情况，不管刀疤五怎么说，那些人已经是去意已决。
突然间我们又重新认识了一次刀疤五和他那个小舅子。刀疤五告诉那几个要走的，申请辞职不是不可以。
不过要提前十五天，这个规矩大家也懂。如果不等这十五天立马辞职的话，只能拿到百分四十的工资。
还要扣除装备的费用两百，加上杂七杂八的扣钱规矩，那两个哥们的实际工资一千都不到。就算是他们愿意等十五天，也不过是多一点点钱而已。
按照我们自己知道的数据去统计，这个月刀疤五的账面上应该是赚得，可他却说公司亏损了多少，接着又指出一堆他要花钱的地方，甚至拿我们的工资来说事。
这就有点说不过去了，平台主要赚得是商家的钱，客户那里的配送费就是我们的工资。
当两个月后，刀疤五的小舅子有次和另几个伙计说漏嘴了，说公司一个月能有接近十万的收入，可还是要亏本。
尼玛，这种套路能不能少一点？赚多赚少是可以看到的，除了要上交总公司的那一部分。还有合伙人的分红，说什么他的工资都没有我们多，亲，你们信么？
“嗨，外卖小哥。今天那么悠闲？”地方太小，去到那里都能遇到熟人。要做这份工作，也就没有什么害羞这么一说。
外卖小哥就是对于我们这群人的统一称呼。
招聘广告上写着：干，月薪两千五以上。努力干，月薪四千以上。拼命干，一万不是梦想。
就因为这一句不是梦想，公司一下就又招了阶段需要的人。
市场经理每天都在更新谁去跑了什么店奖励多少这样的信息，对于我来说，这一切都和我没有太大的关系，对于他每次说的奖励，我都漠不关心。因为这些奖励，并不是你努力做就行的，是要看老板想给谁的。
现在每天，除了睡觉时间，就是上班时间，整个生活圈子突然变得无比渺小，自己感觉就真的完全把时间和精力投放到了这份工作。
看着新兵的热情似火，我们这些过来人就拭目以待等他们适应自己的角色。
工作总是有个过程的，尤其是刚刚起步的公司，很多新兵对于店铺和线路都不太清楚具体的位置。然后就超时的订单多，结果我们就又有了一份新的工作内容，那就是早班要开会，中午和晚上开展技术培训，还要我们带着新人去跑。
“我今天必须要重申一次，公司对于每个商家的佣金额度，都是有统一标准的，并不是说我和这个人熟就少抽取他们的点数，对于商家某些活动上的支持，那也是经过深思熟虑的。你们出去工作的时候，不要把公司的内部机密泄露出去，这次我不点名批评，个人自己注意。要是再有下一次，扣半个月工资，严重警告一次，达到两次警告，立马开除！”人家小舅子一大早就又给我们来了一个下马威。
“伙计，这又是谁这么不长眼啊，自己跑去撞枪口。”
“这我哪知道，要想知道，你不会直接去问负责人么？”
“去问他，算了吧！”
不记名批评，其实是有没有这样一个事情发生都不可知。也就是通过这种手段去让每个人的舌头都加把锁，同时让同事间互相猜疑制约，明显能比点名批评来得更有效果。
毕竟谁会在不关自己事的时候去自我检讨有没有这样的事发生过！后来我才知道，这个口头警告发出后，不少小伙伴的心里都觉得人家小舅子是在说自己。
我竟无言以对。
“您有新的外卖订单，请及时处理。”听到手机的提示后我看了一下，是送去医院的外卖订单。
再看了一眼备注，内心就瞬间一万个不乐意接到这样的订单。
“喂，调度。我手上的订单你看一下备注。如果是我要去帮她买这些东西，这个把小时你都不用派订单给我了。”我对着手机用微信跟后台里沟通了一下。
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